Михаил Притула

Co-founder at PeoplePartner.Ai, работал HR в Wargaming, Альфа-Банк, Preply, iDeals

Разработал стратегию EVP для Wargaming, где работал HR-партнером, создал стратегию по управлению персоналом крупнейшего телеканала СТБ, в Альфа-Банке реализовал ряд рекрутинговых и тренинговых проектов, создавал стратегии удержания персонала в компании. 

В компании Preply увеличил eNPS с 30 до 60. Рост компании за 3 месяца работы составил 60%, запустил управление корпоративной культурой. 

12 лет занимается HR. В 2016 году стал HR-персоной года в Беларуси. В 2017 вошел TOP-20 HR-лидеров по версии Headhunter, TOP-5 HR по версии delo.ua и Boyden и ТОР-3 экспертов в СНГ по Digital HR по версии hr-benchmarking.ru. В 2018 стал HR-персоной года по версии Headhunter Украина.

Автор самых востребованных онлайн-курсов по HR на территории СНГ, более 1000 слушателей из 10 стран за несколько лет. Лучший профессионал, который внедряет HR-процессы для HR по мнению Алены Владимирской. Самый читаемый автор на тему HR на сайте Lifehacker.ru и один из самых просматриваемых в LinkedIn (2000 просмотров, 16 тыс. контактов). 

Преподает в LABA

Курс

HR бизнес-партнер
10 июня - 24 июля

Курс

Сертификация HR
13 июня - 22 августа

Курс

People management
16 июля - 23 августа

Курс

HR-менеджмент в IT
31 июля - 02 сентября

Курс

Total Rewards
29 августа - 15 октября

Курс

HR-директор
Дата проведения будет объявлена позже

Курс

Специализация HR
Дата проведения будет объявлена позже

Курс

Кадры решают все
Дата проведения будет объявлена позже

Связанные материалы

10 пунктов построения правильного HR

10 пунктов построения правильного HR

Уроки от SHRM и бизнесменов Кремниевой долины.
33 лайфхака для твоего карьерного роста

33 лайфхака для твоего карьерного роста

HR-партнер компании Wargaming Михаил Притула о том, как построить блестящую карьеру.
20 ошибок,  за которые не любят HR

20 ошибок, за которые не любят HR

HR-партнер компании Wargaming Михаил Притула рассказывает о проблемах современных HR'ов.
12 пороков руководителей в работе с командой

12 пороков руководителей в работе с командой

HR-партнер компании Wargaming Михаил Притула рассказывает о проблемах современных руководителей.
Дело не в деньгах?  Вся правда о мотивации персонала

Дело не в деньгах? Вся правда о мотивации персонала

HR-партнер компании Wargaming Михаил Притула делится своими мыслями о мотивации сотрудников в современных компаниях.
Почему HR-ы не любят консультантов и что с этим делать

Почему HR-ы не любят консультантов и что с этим делать

Михаил Притула — один из лучших HR-директоров СНГ — о ценности сотрудничества с консультантами.
Как получить сертификат HR международного уровня

Как получить сертификат HR международного уровня

Новый курс LABA позволит пройти подготовку к экзамену HRCI.
5 лет и 60 минут: Как я подготовился к экзамену HRCI

5 лет и 60 минут: Как я подготовился к экзамену HRCI

Михаил Притула преодолел непростой путь к международному HR-сертификату и придумал, как облегчить жизнь другим желающим его заполучить.
8 ошибок при подготовке к экзамену HRCI

8 ошибок при подготовке к экзамену HRCI

Михаил Притула о том, как подготовиться к HR-сертификации более продуктивно.
"Далеко не каждый сотрудник понимает преимущества работы в команде"

"Далеко не каждый сотрудник понимает преимущества работы в команде"

Михаил Притула о команде, правилах собеседования и планировании.
Без Excel как без рук

Без Excel как без рук

Факты и мнения специалистов об универсальном приложении для бизнеса и личных финансов.
Успех компании зависит от счастья сотрудников

Успех компании зависит от счастья сотрудников

Комплексная мотивация Total Rewards: обучение, карьерный рост и комфорт работников.
Новая работа: как помочь сотруднику пройти адаптацию

Новая работа: как помочь сотруднику пройти адаптацию

Четкая постановка задач, обратная связь и равномерная нагрузка дадут возможность быстрее привыкнуть к новой должности.
Как стать HR-бизнес-партнером: мнение профессионалов

Как стать HR-бизнес-партнером: мнение профессионалов

Эксперты rabota.ua, Preply, Skill, Will & Partners о том, почему HR должен быть коучем, переговорщиком и аналитиком.
"С коллегами нужно общаться не только о работе"

"С коллегами нужно общаться не только о работе"

​Михаил Притула о том, как сотрудникам работать слаженно и доверять друг другу.
HR-2018: 10 трендов, которые изменят отрасль

HR-2018: 10 трендов, которые изменят отрасль

Вакансии без должностных обязанностей, корпоративные тренинги в виртуальной реальности, чат-боты для расчета отпусков и искусственный интеллект вместо персональных ассистентов.
Как эйчару перейти в IT

Как эйчару перейти в IT

HR-специалисты обсуждают безболезненный переход из других сфер.
Кто такой HR бизнес-партнер и зачем он нужен

Кто такой HR бизнес-партнер и зачем он нужен

Михаил Притула рассказал, что умеет HRBP и как он спасает компанию.