Ваша компания работает на удаленке: сотрудники нацелены на собственные задачи, но общие бизнес-цели остаются за пределами внимания. Проблема в непонимании корпоративных ценностей и отсутствии заинтересованности внутри коллектива. Как выстроить коммуникацию, которая замотивирует сотрудников, — объяснит Александра Прохорова, Head of Employer Engagement & Branding в Raiffeisen Bank.
15 лет опыта работы с employee experience в международных компаниях
закончила специализированное обучение в Австрии и Великобритании
более 10 лет опыта на руководящих позициях в компаниях GSK, Raiffeisen Bank, Erste Bank и Piraeus Bank